8月24日至26日，神木煤化工公司第四屆“煤化杯”職工職業(yè)技能大賽成功舉辦。此次大賽由神木煤化工公司主辦，所屬電化公司、天元公司、富油公司、能源公司承辦。神木煤化工公司及所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、裁判員、參賽選手等210余人參加了開幕式和閉幕式。
神木煤化工公司黨委書記、董事長雷宏春在講話中指出，近年來，神木煤化工公司始終以習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代人才工作的重要思想為指引，緊跟陜煤集團(tuán)人才戰(zhàn)略步伐，構(gòu)建完善人才成長矩陣，持續(xù)推動(dòng)管理人員、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才“三支隊(duì)伍”建設(shè)；全面推進(jìn)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、抓落實(shí)、見成效”工作，創(chuàng)新實(shí)施3:6:1全員績效考核，深入開展“人人都是創(chuàng)效者，崗位就是利潤源”攻關(guān)競賽活動(dòng)。通過弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，創(chuàng)新技能人才培養(yǎng)模式，健全評價(jià)、使用、激勵(lì)制度，推進(jìn)“五型五佳”班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做實(shí)師帶徒、勞模（工匠）創(chuàng)新工作室等技能人才培訓(xùn)平臺(tái)，推出了“精英工匠”素質(zhì)提升工程、“煤化杯”職工職業(yè)技能大賽等技能人才培訓(xùn)品牌，為廣大技術(shù)技能人才拓展了職業(yè)發(fā)展空間和成長成才通道。
雷宏春強(qiáng)調(diào)，一是持之以恒常態(tài)化開展技能競賽活動(dòng)。各單位要聚焦生產(chǎn)提效、經(jīng)營提質(zhì)、節(jié)能降耗、降本增效等重點(diǎn)，廣泛開展各類技術(shù)比武、技能大賽及勞動(dòng)競賽，積極參與各級(jí)技能賽事；動(dòng)態(tài)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃，使日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)和各類競賽活動(dòng)相銜接，深入開展“五小”等群眾性創(chuàng)新創(chuàng)造活動(dòng)。二是持之以恒提升技術(shù)技能人才能力水平。要構(gòu)建相似工種復(fù)合型培訓(xùn)體系，持續(xù)做優(yōu)做實(shí)“精英工匠”素質(zhì)提升工程，加大“定制班”培養(yǎng)培育力度，內(nèi)外聯(lián)動(dòng)共同構(gòu)筑技能人才隊(duì)伍建設(shè)新格局；充分發(fā)揮“陜煤集團(tuán)勞模和工匠創(chuàng)新工作室聯(lián)盟牽頭工作室”作用，引導(dǎo)廣大技術(shù)技能人才積極投身創(chuàng)新攻堅(jiān)的主戰(zhàn)場。三是持之以恒推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革。要完善產(chǎn)業(yè)工人技能形成和職業(yè)發(fā)展體系，健全與技術(shù)水平和工作貢獻(xiàn)相匹配的薪酬體系，加快人才培養(yǎng)和職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定，制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；樹牢“落實(shí)到基層、落實(shí)靠基層”理念，實(shí)現(xiàn)“五型五佳”班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)全覆蓋，打造陜煤集團(tuán)班組建設(shè)的標(biāo)桿、示范；堅(jiān)持以服務(wù)職工群眾為生命線，切實(shí)增強(qiáng)職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。此次大賽是神木煤化工公司歷屆以來規(guī)模最大、參賽人數(shù)最多的一場綜合性技能賽事。賽事設(shè)置了壓縮機(jī)操作工、消防安全管理員、電石生產(chǎn)工、鉗工、焊工五個(gè)競賽工種，通過理論筆試與實(shí)操競技相結(jié)合的方式，全面檢驗(yàn)了職工的職業(yè)技能水平。比賽全程緊張有序、精彩紛呈，來自神木煤化工公司所屬各單位及奧維乾元公司的15支代表隊(duì)、130名選手同臺(tái)競技。
經(jīng)過三天的激烈角逐，所屬富油公司、電化公司分別獲得大賽團(tuán)體“優(yōu)勝獎(jiǎng)”；所屬電化公司、能源公司分別獲得大賽“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。所屬富油公司王強(qiáng)、張倩、王慶雷分別獲得壓縮機(jī)操作工競賽個(gè)人前3名；所屬電化公司王小康、富油公司崔星星、天元公司李陽分別獲得消防安全管理員競賽個(gè)人前3名；所屬電化公司雷劉婷、崔冬梅、白玉分別獲得電石生產(chǎn)工競賽個(gè)人前3名，壓縮機(jī)操作工、消防安全管理員、電石生產(chǎn)工三個(gè)工種前三名均被授予神木煤化工公司“技術(shù)能手”稱號(hào)。所屬富油公司牛瑜瑜等18名參賽選手獲得個(gè)人“優(yōu)秀獎(jiǎng)”；閆占慧、孟廣明、李旭濤、劉建、郭利軍獲評“優(yōu)秀裁判員”。
下一步，神木煤化工公司將以此次大賽為契機(jī)，加快推進(jìn)高技能人才培養(yǎng)工作，持續(xù)開展全員崗位練兵、技術(shù)比武、“精英工匠”素質(zhì)提升工程等，為技能人才創(chuàng)造崗位成才的環(huán)境和氛圍，搭建優(yōu)秀人才脫穎而出的舞臺(tái)，更好地凝聚廣大職工的智慧和力量，為企業(yè)效益提升、轉(zhuǎn)型升級(jí)貢獻(xiàn)力量。
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